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Post by The Golden Moles on Aug 17, 2011 11:02:19 GMT 1
2-2-1 pour moi C est ce qui me parait être le meilleur compromis fun/facilité.
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Post by The Green Meerkats on Aug 17, 2011 11:04:47 GMT 1
2-2-2 me concernant. Le ranking par position sinon devrait être différencié par poste...
Et que se passe-t-il pour les OYW qui sont payés chers mais sous-performent ensuite ?
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Post by The Red Seagulls on Aug 17, 2011 12:32:59 GMT 1
Pour les rookies, on utiliserait des % plus importants (des pointes à 50%) mais à partir de la 2eme année (Pour éviter les OYW!)
Voilà ce que j'avais proposé plus haut. Donc en gros les rookies seraient augmenté d'une somme limitée en fin de 1ère saison (et puis dans la logique des choses, normalement ceux qui doivent cartonner instamment ce sont ceux qu'on a drafté haut donc avec déjà un salaire de plus de 2M). A partir de la 2eme saison, on applique des grosses sommes. Comme ça le OYW n'aura pas une grosse augmentation sur sa seule saison potable. Et si il confirme, il y aura droit.
Ou alors on joue avec ce risque du OYW pour pimenter.
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Post by The Commish on Aug 17, 2011 13:04:31 GMT 1
Il est clair qu'on installera pas de contrat dans cette Dynasty pour 2 raisons, trop tard et trop complexe pour ceux qui débutent en Dynasty.
Maintenant, je reste perplexe sur l'augmentation des salaires en fonction des performances des joueurs. Meme en NFL, les rookies qui signent un petit contrat et qui performent apres, ne voit pas automatiquement leur contrat à la hausse.....je pense a Foster ou a Blount qui joue toujours avec leur contrat rookie.....
S'il faut augmenter les joueurs, je pense que ça se ferait : - Sur les joueurs avec un salaire inférieur à une certaine somme (2millions?) - En ajoutant une somme fixe en fonction du classement des points fantasy ( à définir pour les postes et différentes echelle... top 20 QB, top 50 RB, top 100 WR etc....) - L'augmentation s’arrêtera lorsque le salaire atteindra ou dépassera le salaire définit sur le 1er point
Et les règles s'appliqueront en plus de l'augmentation des 5% annuels sur la masse salariale.
Qu'est ce que vous en pensez ?
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Post by The Golden Moles on Aug 17, 2011 13:29:37 GMT 1
Il est clair qu'on installera pas de contrat dans cette Dynasty pour 2 raisons, trop tard et trop complexe pour ceux qui débutent en Dynasty. Maintenant, je reste perplexe sur l'augmentation des salaires en fonction des performances des joueurs. Meme en NFL, les rookies qui signent un petit contrat et qui performent apres, ne voit pas automatiquement leur contrat à la hausse.....je pense a Foster ou a Blount qui joue toujours avec leur contrat rookie..... S'il faut augmenter les joueurs, je pense que ça se ferait : - Sur les joueurs avec un salaire inférieur à une certaine somme (2millions?) - En ajoutant une somme fixe en fonction du classement des points fantasy ( à définir pour les postes et différentes echelle... top 20 QB, top 50 RB, top 100 WR etc....) - L'augmentation s’arrêtera lorsque le salaire atteindra ou dépassera le salaire définit sur le 1er point Et les règles s'appliqueront en plus de l'augmentation des 5% annuels sur la masse salariale. Qu'est ce que vous en pensez ? Ca me semble simple et efficace. Et les augmentations ne sont pas trop violentes. Il faut quand même être récompensé pour avoir trouvé une petite perle pas chère ...
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Post by The Cobras on Aug 22, 2011 15:52:15 GMT 1
Meme avis que Golden Moles.
Picks de merde => gros salaire à cut => pénalité cap picks judicieux => petit salaire => récompense
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Post by Deleted on Jan 5, 2012 11:29:13 GMT 1
je re-up ce topic.
Pour l'instant 5% pour TOUS LES JOUEURS.
On avait discuté d'augmentation pour les joueurs "sous-payé". On semblait etre d'accord sur une augmentation en fonction des perfs pour les joueurs gagnants moins de 2mio (meme si certains voulaient augmenter tout le monde en fonction des perfs, cela ne fait pas vraiment l'unanimité et ca chamboulerait trop les caps). Le chiffre que j'avais proposé etait de faire une augmentation pour les joueurs performants qui gagnent moins de 2mio, soit 2 fois le salaire d'un joueur pris en waiver.
On penchait egalement plutot par une augmentation fixe (+500k, +1mio etc), et en fonction du ranking du joueur parmis les autres joueurs de sa position (par exemple +1mio pour les joueurs du top16 WR gagnant moins de 2mio etc etc).
Les augmentation seront les memes pour toutes les positions ? Je pense que vu que pourl'instant on a jamais differencié les positions pour les salaires, autant continuer dans cette direction.
Reste à definir les tranches et les sommes ajoutées.
Les tranches par contre devront etre par position, car on a bcp plus de WRs rosterisés que de DT ou de kickers, le 40eme WR vaut quelque chose, le 40eme Kicker n'existe meme pas.
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Post by The Green Meerkats on Jan 5, 2012 15:32:33 GMT 1
Non mais c'est nul votre truc là. Genre Cruz il doublerait son salaire ? Pour Sanchez, on ne pourrait pas le baisser par contre ?
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Post by Deleted on Jan 5, 2012 19:36:19 GMT 1
javoue qu'on pourrait ptet aussi faire une legere baisse de salaire rien que pour Sanchez, dans l'esprit de fair play ^^
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